თანამშრომლების პროფესიულ განვითარებაზე მუდმივი ზრუნვა და მათი მხარდაჭერა კომპანიის განვითარების ერთ-ერთი უმთავრესი პირობაა. 

ორგანიზაციის განვითარებაში დიდ როლს თამაშობს ისეთი გუნდის ჩამოყალიბება, რომელიც პროფესიულ განვითარებაზეა ორიენტირებული. მუდმივად ცვალებად გარემოში წარმატებით ოპერირებისთვის, კომპანიებისთვის აუცილებელია თანამშრომლების სწავლებისა და ჩართულობის თანამედროვე ინსტრუმენტების დანერგვა.

სწავლების მართვის სისტემა (LMS) საშუალებას გაძლევთ განავითაროთ თანამშრომლების უნარები, მოამზადოთ სასწავლო მასალები, შექმნათ ინდივიდზე მორგებული მოსამზადებელი კურსები. შედეგების ბაზის საშუალებით კი აკონტოლოთ პროგრესი და გააანალიზოთ მიღწევები.

 LMS აუმჯობესებს თანამშრომლების სწავლისა და უნარების განვითარების პროცესს სასწავლო მასალების შექმნის, გაზიარებისა და მიღწევების მონიტორინგის საშუალებით.

Dynamics LMS-ის შესაძლებლობებია: 

• ინდივიდუალური სასწავლო გეგმის მომზადება. 
• სხვადასხვა ფორმატის სასწავლო მასალებზე ხელმისაწვდომობა. 
• თითოეული თანამშრომლის სწავლაზე დახარჯული დროისა და პროგრესის აღრიცხვა. 
• ტრენინგზე დახარჯული დროის მონიტორინგიᲡასწავლო მოდულების ავტომატური დანიშვნა. 
• კურსების კატალოგი თვითგანათლებისათვის. 
• HTML შეტყობინების დიზაინერი. 
• ჩატ ბოტი დისტანციური სწავლებისა და დროული შეტყობინების მისაღებად.
• წვდომა მობილურის საშუალებით.